事业单位有公务员吗？

一、事业单位有公务员吗？

事业单位有公务员，但很少。市县级的所有事业单位都没有公务员编制岗位。只有国家级例入清华、北大、复旦等大专院校和省级直属大专院校家上海交大、西安交大、西北工业大学、延安大学这些院校的党委书记、副书记、学院的院长、副院长是国家公务员编制。可以与国务院各部委、中央部委及各省委、政府的领导干部相互调整、调动。

二、事业单位公务员有周末双休吗？

有，但是有的单位加班和临时任务多，休息不能保证。特别是当警察，节假日事情反而更多，十分辛苦。高中老师周六常常因为补课要去上班，一直为单休。

三、参公事业单位有公务员吗？

参公事业单位编制人员，其实就是公务员。事业单位人员，才是事业编制。

四、事业单位有入编的公务员吗？

事业单位编制岗位是公职岗位，事业人员也是公职人员，但却不是公务员，最多只能算参公人员。公务员使用的是行政编制，事业单位人员使用的是事业编制，本身就存在着很大的差距。

只有通过公务员考试，且在政府单位使用行政编制的职工，才能被登记为公务员。像党委、人大、政协等机关的职工，也只能是按《公务员法》管理，并不能算是真正的公务员，充其量算是使用行政编制的参公人员，等同于公务员并是真正的公务员。

现在的事业单位分为参照公务员管理事业单位，财政全额拨款事业单位，部分拨款事业单位和自收自支事业单位4种类型。按照有关规定，这几类事业单位工作人员，是不具有公务员身份的，但是参公的事业单位工作人员和后三类是有区别的，

五、纯事业单位里有公务员吗？

没有。

事业单位的工作人员都是事业编制，它不同于公务员单位，但是，事业单位又是参照公务员单位的模式的。他的人员调动，提拔，处理，都是跟公务员单位是差不多的，最主要的是工资待遇方面，也是参照公务员单位。唯一不同的就是编制不一样。

六、有纹身能进事业单位考公务员吗？

有纹身不可以去考事业单位和公务员，公务员体检要在录用主管机关指定的县级以上综合性医院进行全面检查并根据《公务员录用体检特殊标准（试行）》中的第四条规定有纹身就是不合格的。

有纹身不可以去考事业单位和公务员。根据《公务员录用体检特殊标准（试行）》

第四条纹身，不合格。刺青是指在皮肤上纹上“点、字、纹”，或尽管手术治疗，仍有可见的刺青疤痕。

第五条肢体功能障碍，不合格。肢体（包括脊柱）功能障碍是指因各种原因造成肢体畸形、畸形、瘫痪，从而造成永久性人体运动功能程度不同的限制。

体检前，医院和医务人员应按照《公务员招聘体检特别标准（试行）》明确需要开展的岗位和项目。考生体检前必须填写详细的职位，《公务员招聘体检专项标准（试行）》所有体检项目均不复试。

拓展资料：

《公务员录用体检通用标准》公务员考试录用制度建立以来，录用主管机关会同卫生行政部门普遍制定下发了公务员录用体检办法和标准，这些办法和标准对选拔高素质的公务员发挥了重要作用。

人事部、卫生部在总结各地实践经验的基础上，根据国家机关工作的需要，坚持尊重科学的原则，在充分调查研究并广泛听取医学专家、法律专家、从事录用工作人员等各方面意见的基础上，本着以人为本的理念，制定了《公务员录用体检通用标准（试行）》。

公务员录用体检要在录用主管机关指定的县级以上综合性医院进行。主检医师应具有副主任医师以上专业技术职务任职资格。主检医生要根据体检情况作出体检结论。体检医院要加盖公章。

七、公务员下属事业单位有晋升途径吗？

公务员下属事业单位有晋升途径，但是与公务员系统内的晋升途径有所不同。公务员下属事业单位一般按照事业单位的管理制度进行晋升，晋升的方式包括职称晋升、岗位晋升和职务晋升。职称晋升是指事业单位工作人员在专业技术岗位上的晋升，一般通过评审的方式进行。岗位晋升是指事业单位工作人员在同一岗位上的晋升，一般通过竞争上岗的方式进行。职务晋升是指事业单位工作人员在不同岗位上的晋升，一般通过公开选拔的方式进行。

八、在职公务员可以考事业单位吗

近年来，越来越多的人开始关注在职公务员转行的问题。在职公务员是指已经在政府机关工作的人员，而事业单位则是指国家机关以外的政府承担社会管理职能的单位。很多人想知道在职公务员可以考事业单位吗？今天就来给大家详细解答这个问题。

在职公务员能否考事业单位

关于在职公务员是否可以考事业单位，该问题一直存在争议。事实上，没有明确的法律规定禁止在职公务员考取事业单位。根据《中共中央国务院关于公务员录用工作的规定》，公务员可以考取事业单位，不过要符合一定条件。

首先，公务员在考取事业单位时需要提前向所在单位进行申请。一旦申请获批，公务员可以报考自己意向的事业单位，并且享受照顾政策。这样一来，公务员在职期间可以同时进行工作和考试，不会因为考试而辞去原有职务。

其次，公务员考取事业单位需要符合事业单位招聘的相关条件。事业单位招聘通常会设定年龄、学历、工作经验等要求，公务员需要满足这些条件才能参加招聘考试。考试内容、面试环节都与其他报考者一致，公务员并没有特殊照顾。

在职公务员考取事业单位的注意事项

虽然在职公务员可以考取事业单位，但考虑到工作稳定性以及个人发展，选择转行还是需要慎重考虑。以下是在职公务员考取事业单位时需要注意的几个问题：

职务调整问题：在职公务员考取事业单位后，原先的职务可能需要进行一定的调整。公务员转行事业单位后，往往需要从基层重新开始，职务等级可能会与之前的职位不同。这也是很多人犹豫的原因之一。
待遇差异问题：事业单位的待遇和公务员有所不同，一般来说，公务员的福利和待遇相对较好。而事业单位则根据所属行业、单位规模等有所差异。因此，考虑转行时需要对待遇做出权衡。
个人发展问题：公务员转行事业单位后，个人职业发展将面临新的挑战。公务员工作相对稳定，而事业单位的工作可能更加灵活多变，个人职业发展的空间也相对更大。因此，考虑个人的职业规划十分重要。

综上所述，在职公务员可以考取事业单位，不过需要满足一定的条件。选择转行还是需要慎重考虑个人的工作稳定性、待遇和个人发展等因素。希望本文对大家了解在职公务员考取事业单位有所帮助。

九、考上事业单位还能考公务员吗

很多人在选择职业发展的时候都会面临一个难题，就是在考上事业单位后还能够考公务员吗？这个问题困扰着许多人，下面我们就来详细探讨一下。

1. 职业规划的重要性

在选择职业发展方向之前，我们首先要明确自己的长期职业目标。职业规划是人们为了实现个人职业目标而采取的行动，目的是使个人的职业发展与个人意愿相适应，实现自己的发展价值。

考上事业单位是很多人的职业愿望之一，因为事业单位有着相对稳定的工作环境和福利待遇。但是事业单位的职位晋升一般比较慢，很多人希望能够在事业单位工作的同时，通过考取公务员来提升自己的职业发展。

2. 事业单位与公务员的区别

事业单位和公务员在职业属性、选拔条件和晋升机制上存在一定的差异。

事业单位是指依法设立、依法管理、依法提供公共产品和公共服务的组织，其性质属于非公有制经济组织，办事人员按照事业单位管理条例进行管理。

公务员是指依法选拔、聘用并依法管理，从事国家行政机关和其他政府机构的公务工作，属于公有制经济组织。公务员职位晋升一般采取编制内和编制外相结合的方式，也就是说，在编制内晋升的数量有限，而编制外通过公开选拔的机会相对较多。

从选拔条件上来看，事业单位的选拔更加注重专业能力和实践经验，而公务员的选拔则更加注重综合素质和政治表现。

3. 考上事业单位还能考公务员吗

根据《中华人民共和国事业单位工作人员管理条例》的规定，事业单位工作人员一般不得参加国家和地方公务员的选拔，但是也有例外情况。对于一些特殊的工作岗位，事业单位工作人员也可以报考公务员。

具体而言，在以下情况下，考上事业单位的人员可以同时考取公务员：

担任事业单位领导职务的人员，可以报考领导岗位的公务员。
事业单位工作人员被单位上交选派到政府机关担任职务，可以报考所担任职务相应性质的公务员。
事业单位工作人员解除与事业单位的劳动合同，重新参加全国范围内的公务员招录。

总之，虽然一般情况下考上事业单位后不能再考公务员，但在特定的条件下，一些事业单位工作人员依然有机会参加公务员的选拔。

4. 如何提升职业发展

如果你希望在事业单位工作的同时保留考取公务员的机会，以下几点建议或许对你有所帮助：

明确目标：在选择职业发展方向之前，明确自己的长期职业目标和计划。
充实能力：不断提升自己的专业能力和实践经验，这对于考取公务员是非常有帮助的。
加强政治学习：公务员选拔注重政治表现，因此要加强政治学习，提高政治素质。
灵活选择：如果你希望成为公务员，可以在事业单位工作几年后，根据个人情况进行调整和考虑是否转岗到政府机关工作。
全面发展：不仅要注重专业能力，还要培养自己的综合素质，包括语言表达能力、沟通能力等。

总之，无论你选择事业单位还是公务员，都需要根据自己的兴趣和特长做出合适的职业选择。职业发展是一个持续的过程，关键在于不断提升自己的能力和素质，以适应社会和职业发展的需求。

十、事业单位算是公务员吗？

不属于公务员。事业单位和公务员两者的区别：

1、两者的编制公务员公务员是属于国家的政府部门的工作人员，不管是地方工作的公务员，或者在地区工作的公务员都是行政编制的工作性质，而且工资全部是财政全额拨款。事业单位事业单位的编制和公务员不同，一般来说有三种情况：一部分事业编制是财政全额拨款，还有一部分是属于差额拨款，最后还有一类事业编制是自收自支。

2、薪资涨幅公务员公务员工龄达到了年限以后，自己的薪级工资才可以上涨，没有到达年的公务员，要想涨工资，那只能升职才行，so公务员加薪比较困难。事业单位事业单位的工作人员可以通过年限方面来涨工资，同时还可以通过自己的努力升职加薪，也有靠自己的一些专长来让自己的薪资上涨的，比如你可以升级到中级职称，这样也可以涨工资，升级到高级职称也能涨工资。