一、机械电子工程转专业转什么好?
机械电子工程转专业可以转“机械制造及其自动化”和“机械设计及理论”两个专业,这两个专业与机械电子工程的一级学科是机械工程,所以机械电子工程转专业是在同一一级学科内,跨二级学科转专业,这也是比较接近的专业,在也可转自动化专业,但这就是跨一级学科转专业了。
二、机械专业转什么方向好?
转计算机方向好。
机械行业转行,其中大部分都是转计算机,原因显而易见,挣钱多,最起码比机械多,还有一部分考公务员,不过这个比较难,并且对口专业的很少,大部分选的是不要专业限制的。
三、机械方面转什么专业好?
机械电子工程方向很广,一般来说,不转行的话,本科毕业大部分从事机械岗(门槛较低,本科什么都不会照样能去修设备),少部分电子、嵌入式相关。
很多人把机械电子工程当成机械工程读,但其实机电可选择范围比纯机大的多。
机械电子什么都学,最重要尽早确定自己喜欢哪个方向,朝着这个方向努力。如果你不喜欢纯机方向的话,那么可以往电控方向努力。学习重点放在控制工程,数电模电,pcb设计这些课上,多动手实践,画电路板,控制机器人运动,使用各类传感器等等。电控类基础打扎实了,毕业时可以跟电子信息类专业的同学找同样的工作。
研究生阶段机电的方向就更多了,以我学校为例,机电系的研究方向就有机器视觉、嵌入式、机器人控制、工业大数据、机器学习、slam自动驾驶等等非机械方向。
真的想完全摆脱机械,考研也可以考虑考自动化的研究生。自动化相当于简化了机械部分的机械电子工程,。
四、机械行业转型转什么好?
机械行业可以利用旧厂区转型为工业旅游地和工业技术培训基地。
五、机械工程转什么专业好?
机械工程及自动化是一个大专业,报考机械类的专业都可以。实际上研究生专业也是大专业。例如,仪器科学,车辆工程等。每一个导师都有其研究方向和侧重点。
仪器科学而言,有的导师是做测量的,其中测量又分为接触测量和非接触测量。即使报考相同研究生专业的学生,最后的研究方向也是完全不同的。没有什么专业的好坏,主要看自己的兴趣在什么地方。
有人喜欢做软件,有人喜欢做硬件。选择导师的时候看看导师所发表的论文,了解真正是做什么方向的。
六、机械工程师转电气工程师容易吗?
1、学机械设计制造及其自动化,到时候要是考研究生转考电气工程肯定不难,因为跨度很小。
2、其实考研的难度不是专业,而是学校,所以关键是选择一所合适的报考学校。
3、只要跨度不大都没有关系,关键是尽早确定报考学校,然后去学校官网查看专业目录,了解初试科目、参考书目等考研信息。有志者事竟成,加油!
七、机械结构工程师转行做什么好?
可以转行做机械设计,产品研发,还可以向自动化方向转型
八、机械工程师好还是电气工程师好?
电气工程师好
电气有前途。
电气专业的前景比较好一些,因为电气工程师的专业技能所带给职业者的发展方向和薪酬是比机械工程师带给职业者的发展与薪酬高很多。
电气工程师的电气控制技能可以找到更多的工作,就业范围很广泛,可以从事任何与电气控制相关的专业和行业。
而且还能够迅速地融入工作岗位,基本上不需要特别培训就能上手,至于想搞副业的话的也是门路众多。
九、35岁机械工程师转硬件工程师可行不?
是的,35岁的机械工程师转向硬件工程师是可行的。虽然这是一个职业转型,但您的机械工程背景可能会为您提供一些优势和基础。
以下是一些建议,可以帮助您成功转向硬件工程师:
1. 基础知识学习:了解硬件工程的基础知识,包括电子电路、数字电路、模拟电路等。学习相关的数学、物理和计算机科学知识,以便更好地理解硬件工程的原理和概念。
2. 学习编程语言:掌握至少一种硬件编程语言,如C、C++或VHDL。这些编程语言在硬件设计和嵌入式系统开发中广泛使用。
3. 继续教育和培训:参加硬件工程相关的培训课程和学习项目,以提升自己的专业知识和技能。可以考虑报读硬件工程相关的学位或证书课程。
4. 实践项目:参与硬件工程项目,积累实际经验。可以自己动手设计和构建一些小型电路或硬件原型,或者加入开源硬件项目,与其他硬件工程师合作。
5. 网络和社区参与:加入硬件工程师的社区和网络,与其他从业者交流经验和知识。参与讨论和项目合作,扩展人脉和资源。
6. 寻找合适的职位和机会:了解硬件工程师的就业市场和需求,寻找适合自己的职位和机会。可以在硬件设计、嵌入式系统开发、电子制造等领域寻找相关职位。
记住,转行是一个需要时间和努力的过程。您的机械工程背景可能会为您提供一些技术和工程思维的优势,但还是需要学习和适应新的领域。坚持学习和实践,并保持积极的态度,相信您可以成功转向硬件工程师。
十、机械电子工程考研转什么专业好?
机械电子工程考研转自动化专业相对容易。
每个学校专业课就指定一两本书,选择好学校了再去针对性准备。自动化考研推荐中科院。相对于清华、交大、工大,中科院考研难度小,名声好。
现在工业界智能制造需要的是机械、自动化、IT、系统工程的复合型人才。