福建省高考体检的内容？

一、福建省高考体检的内容？

高考体检主要有这些内容。

一是外科，如测血压，量身高，测视力和有无色盲，测听力等。

二是X光胸透。

三是检验肝功能等。

二、乡镇事业单位体检内容？

1、内科检查主要是医生进行按压、听诊检查心、肝、肺、脾、肾、胆囊进行系统检查。

2、外科检查新员工入职体检的项目医生通过看、触摸检查皮肤、脊椎等是否有病变。

3、肝功能新员工入职体检的项目主要检查谷丙转氨酶、总胆红素、直接胆红素、间接胆红素这四项，对肝脏健康进行 系统检查，如各种肝炎、肿瘤等。

4、心电图这是对心脏功能进行检查有效方法，可以筛选心律不齐、心肌缺血等疾病。

5、胸部透视新员工入职体检的项目，也就是常说的X光检查，主要是肺部健康状况进行检查。这里要提醒那些计划怀 孕或已经还有的人群，不要做胸透，这对孩子对健康有副作用。

6、血常规新员工入职体检的项目包括18个检查项目，能对全身健康情况做出分析，能筛查是否有贫血，血小板、白细 胞、红细胞、血红蛋白等是否正常，对血液疾病以及肝脏病变能及时作出判断。关于入职体检，不知道大家了解多少，让我们来了解一下，事业单位入职体检标准是什么。

　第一条 血压在下列范围内，合格：收缩压90mmHg-140mmHg(12。00-18。66Kpa);舒张压60mmHg-90mmHg(8。00-12。00Kpa)。

　　第二条慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘，不合格。

　　第三条 严重慢性胃、肠疾病，不合格。胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合，1年内无出血史，1年以上无症状者，合格;胃次全切除术后无严重并发症者，合格。

　　第四条 各种急慢性肝炎，不合格。乙肝病原携带者，经检查排除肝炎的，合格。

　　第五条 各种恶性肿瘤和肝硬化，不合格。

　　通过以上介绍，相信大家对入职体检有了一定的了解，而对于入职体检的程序是什么，我们一起了解一下。

　　1.体检工作负责人事先要逐个核对受检人与体检表照片是否相符，并统一将体检表交体检医生。各科室之间交接体检表由体检工作人员负责，不准代交。

　　2.体检完毕，主检医生根据体检标准作出是否合格的结论并签名，然后加盖医院的公章。体检结果由医院通知体检工作负责人统一领取，并由体检工作负责

三、2021福建省事业单位体检项目？

事业单位体检项目一般根据招聘通知去制定地点去体检就行，事业单位一直都是很热门的工作单位，很多人都争着想进，进入事业单位考试合格后还要有例行的体现项目，如果考试合格因为体检不合格不能进入理想的单位就得不偿失了，先了解体现项目以及标准，对想进入事业单位的您来说是有一定帮助的。

　　一般情况下事业单位体检项目包括查血细胞、血小板、白细胞、红细胞、血型、血糖等，没有特殊要求是不会检查爱滋病HIV抗体的，其具体内容为：

　　(1)血压在下列范围内，合格：收缩压90mmHg- 140mmHg(12.00 - 18.66Kpa);舒张压60mmHg -90mmHg(8.00 -12.00Kpa);

　　(2)有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症(经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等)，精神活性物质滥用和依赖者，不合格;

　　(3)急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全，不合格;

　　(4)糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病，不合格。甲状腺功能亢进治愈后1年无症状和体征者，合格;

　　(5)淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、生殖器疱疹，艾滋病，不合格;

　　(6)风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。遇有下列情况之一的，排除心脏病理

　　性改变，合格：心脏听诊有生理性杂音;每分钟少于6次的偶发期前收缩(有心肌炎史者从严掌握);心率每分钟50-60次或100-110次;心电图有异常的其他情况;

　　(7)血液病，不合格。单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L，合格;

　　(8)严重慢性胃、肠疾病，不合格。胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合，1年内无出血史，1年以上无症状者，合格;胃次全切除术后无严重并发症者，合格;

　　(9)慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘，不合格;

　　(10)红斑狼疮、皮肌炎和/或多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病，大动脉炎，不合格;

　　(11)各种恶性肿瘤和肝硬化，不合格;

　　(12)结核病不合格。但下列情况合格：原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎，临床治愈后稳定1年无变化者;肺外结核病：肾结核、骨结核、腹膜结核、淋巴结核等，临床治愈后2年无复发，经专科医院检查无变化者;

　　(13)各种急慢性肝炎，不合格。乙肝病原携带者，经检查排除肝炎的，合格; (14)晚期血吸虫病，晚期血丝虫病兼有橡皮肿或有乳糜尿，不合格; (15)颅骨缺损、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合征，不合格;

　　(16)双眼矫正视力均低于0.8(标准对数视力4.9)或有明显视功能损害眼病者，不合格;

　　(17)严重的慢性骨髓炎、三度单纯性甲状腺肿和有梗阻的胆结石或泌尿系结石不合格

　　(18)双耳均有听力障碍，在佩戴助听器情况下，双耳在3米以内耳语仍听不见者，不合格;

　　(19)未纳入体检标准，影响正常履行职责的其他严重疾病，不合格。

四、福建省事业单位公开招聘

福建省事业单位公开招聘

近年来，福建省事业单位公开招聘成为越来越多求职者关注的焦点。事业单位提供稳定的岗位、丰厚的福利和广阔的发展空间，因此备受青睐。作为求职者，了解福建省事业单位公开招聘的相关信息是至关重要的。

招聘程序：

福建省事业单位公开招聘一般分为招聘公告发布、报名、笔试、面试和体检等环节。

发布招聘公告：

招聘公告是事业单位招聘的第一步，通过官方网站、招聘网站以及各大媒体发布。公告中包含了招聘岗位、招聘条件、报名时间和地点等重要信息。求职者需要注意及时关注相关渠道的招聘公告，了解招聘信息。

报名：

符合招聘条件的求职者可以按照规定的时间和方式进行报名。一般情况下，报名需要填写个人基本信息和提交相应的证明材料。求职者要仔细阅读报名须知，确保报名材料的准确性和完整性。

笔试：

通过报名初审的求职者将会接受面试之前的笔试环节。笔试内容一般包括综合知识、专业知识和应试能力等。求职者需要在规定时间和地点参加笔试，并取得一定的分数才能进入面试环节。

面试：

笔试合格的求职者将会接受事业单位的面试。面试考察的主要是求职者的综合素质和职业能力。面试形式多样，包括个人面试、群面以及模拟业务操作等。求职者要展示自己的优势，与面试官进行积极的沟通和交流。

体检：

通过面试的求职者将会接受体检。体检内容主要是对求职者身体健康状况的检查，确保其符合岗位要求。体检结果将会作为录用的重要参考依据。

注意事项：

在参加福建省事业单位公开招聘时，求职者需要注意以下几点：

• 仔细阅读招聘公告，了解岗位要求和报名流程。
• 准备好相关证明材料，确保材料的真实性和准确性。
• 针对笔试和面试内容进行充分的准备和复习。
• 保持良好的心态，做好抗压能力的准备。

福建省事业单位公开招聘的优势：

福建省事业单位公开招聘具有以下几个优势：

1. 稳定的就业岗位

事业单位提供稳定的就业岗位，具有较高的就业保障性。一旦入职，一般不会受到岗位削减等因素的影响，为求职者带来了更多的安全感。

2. 丰厚的福利待遇

事业单位享有较高的薪资待遇和完善的福利制度。包括基本工资、津贴、奖金以及五险一金等福利，可以满足求职者的生活需求。

3. 广阔的发展空间

事业单位提供广阔的发展空间和晋升机会。通过不断的学习和工作经验的积累，求职者有机会得到晋升和提升。

4. 公平的选拔机制

事业单位公开招聘采用公平、公正、透明的选拔机制，为每一位求职者提供了公平竞争的机会。只要具备相应的条件和能力，就有机会成功入职。

福建省事业单位公开招聘的发展趋势：

近年来，福建省事业单位公开招聘的竞争越来越激烈。由于福建省事业单位的稳定性和各种优势，吸引了大量的求职者参与竞争。因此，求职者需要提前做好准备，通过不断的学习和提升自身的能力，增加竞争力。

同时，随着社会的发展和改革的推进，福建省事业单位公开招聘的选拔机制也在不断完善。越来越多的事业单位重视综合素质和实际能力，注重培养创新型、应用型人才。

总之，福建省事业单位公开招聘作为一种稳定的就业渠道，为求职者提供了广阔的发展空间和丰厚的福利待遇。求职者要密切关注招聘信息，做好准备，提升自身的竞争力，争取获得心仪的岗位。

五、福建省事业单位招聘公示

福建省事业单位招聘公示

公示目的

福建省事业单位招聘公示，是为了保障招聘过程的公正、公平和透明。公示的目的是向社会公众公布已经通过初审，即将参与面试或考试的符合资格条件的申请人，以便社会公众进行监督和举报。

公示内容

福建省事业单位招聘公示的内容包括以下几个方面：

• 考生姓名：公示的对象为通过初审的拟面试或考试人员，其姓名将被公布。
• 资格审核：公示将公布考生的资格复核情况，包括学历、工作经验、专业知识等。
• 面试或考试时间：公示将提前公布考生参加面试或考试的时间，以便考生及时安排。
• 联系方式：公示将提供考生的联系方式，方便社会公众与考生进行沟通。

公示程序

福建省事业单位招聘公示的程序如下：

1. 初审：根据招聘公告的规定，对符合条件的申请人进行资格初审，排除不符合条件的申请人。
2. 公示：初审合格的申请人将进行公示，公示时间一般为7天，期间接受社会公众的监督与举报。
3. 考试或面试：公示期结束后，将根据招聘公告的要求，对通过公示的考生进行面试或考试。
4. 结果公布：根据面试或考试的综合成绩，公布最终的招聘结果。

公示制度的意义

福建省事业单位招聘公示制度的建立，对于推进公务员招聘工作的规范化、制度化具有重要意义。

首先，公示制度有利于保证招聘过程的公平和透明。通过公示，社会公众可以对招聘程序进行监督，避免不公平的行为发生。

其次，公示制度有利于提高招聘的质量和效益。公示可以避免不具备相应资格的申请人参与招聘，确保招聘的专业性和能力素质。

再次，公示制度有利于提高招聘的知名度和美誉度。通过公示，社会公众可以了解招聘的具体细节和招聘单位的用人标准，提高对单位的认同感。

最后，公示制度有利于建立和谐稳定的用人环境。公示可以减少不实信息的传播，防止求职者受到虚假招聘的误导，维护招聘市场的稳定和有序发展。

公示的注意事项

在福建省事业单位招聘公示期间，申请人和社会公众需要注意以下几点：

• 真实性：申请人必须提供真实可靠的信息，对于提供虚假信息的申请人，将取消其面试或考试资格。
• 监督举报：社会公众可以通过提供有效线索，对申请人的资格进行监督和举报。
• 信息保护：公示期间，招聘单位将保护申请人的个人隐私信息，不会滥用或泄露申请人的个人信息。

总之，福建省事业单位招聘公示制度的建立，为招聘工作注入了阳光和正能量。通过公正、公开、公平的公示程序，保障了招聘的公正性和透明度，提高了招聘的质量和效益。希望通过这个制度的完善和实施，能够吸引更多具备专业素养和能力的人才加入到福建省事业单位的建设和发展中来。

六、事业单位招聘体检可以代查吗？

不可以，事业单位招聘体检一般是要按照要求在国家承认的体检单位进行，而且要求必须是本人亲自参加，不可以代查，如发现代查行为属于违法，如发现体检是代查的，招聘单位可以取消被代查人的入职资格，根据情况可以追究被代查人的法律责任

七、事业单位招聘体检能延期多久？

原则上是不可以延期的，但是由于特殊情况的话，最多延期一周左右的时间

事业单位招聘的体检通常都是在固定时间的，不允许随便改时间，当然，由于个人特殊情况，经过单位同意之后，可以延长一周，但这也是最长的时间了，不能够超过一周时间，否则按自动放弃处理

八、事业单位招聘体检项目及标准？

事业单位体检项目一般根据招聘通知去制定地点去体检就行，事业单位一直都是很热门的工作单位，很多人都争着想进，进入事业单位考试合格后还要有例行的体现项目，如果考试合格因为体检不合格不能进入理想的单位就得不偿失了，先了解体现项目以及标准，对想进入事业单位的您来说是有一定帮助的。

一般情况下事业单位体检项目包括查血细胞、血小板、白细胞、红细胞、血型、血糖等，没有特殊要求是不会检查爱滋病HIV抗体的，其具体内容为：

(1)血压在下列范围内，合格：收缩压90mmHg- 140mmHg(12.00 - 18.66Kpa);舒张压60mmHg -90mmHg(8.00 -12.00Kpa);

(2)有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症(经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等)，精神活性物质滥用和依赖者，不合格;

(3)急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全，不合格;

(4)糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病，不合格。甲状腺功能亢进治愈后1年无症状和体征者，合格;

(5)淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、生殖器疱疹，艾滋病，不合格;

(6)风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。遇有下列情况之一的，排除心脏病理性改变，合格：心脏听诊有生理性杂音;每分钟少于6次的偶发期前收缩(有心肌炎史者从严掌握);心率每分钟50-60次或100-110次;心电图有异常的其他情况;

(7)血液病，不合格。单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L，合格;

(8)严重慢性胃、肠疾病，不合格。胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合，1年内无出血史，1年以上无症状者，合格;胃次全切除术后无严重并发症者，合格;

(9)慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘，不合格;

(10)红斑狼疮、皮肌炎和/或多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病，大动脉炎，不合格;

(11)各种恶性肿瘤和肝硬化，不合格;

(12)结核病不合格。但下列情况合格：原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎，临床治愈后稳定1年无变化者;肺外结核病：肾结核、骨结核、腹膜结核、淋巴结核等，临床治愈后2年无复发，经专科医院检查无变化者;

(13)各种急慢性肝炎，不合格。乙肝病原携带者，经检查排除肝炎的，合格;

(14)晚期血吸虫病，晚期血丝虫病兼有橡皮肿或有乳糜尿，不合格;

(15)颅骨缺损、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合征，不合格;

(16)双眼矫正视力均低于0.8(标准对数视力4.9)或有明显视功能损害眼病者，不合格;

(17)严重的慢性骨髓炎、三度单纯性甲状腺肿和有梗阻的胆结石或泌尿系结石不合格

(18)双耳均有听力障碍，在佩戴助听器情况下，双耳在3米以内耳语仍听不见者，不合格;

(19)未纳入体检标准，影响正常履行职责的其他严重疾病，不合格。

九、事业单位招聘体检归哪里管？

归县人事部管理。

事业单位招聘体检不是全市统一的。按照目前规定，事业单位招聘权限已经下放到县区一级人事管理部门。招聘体检工作由招聘单位人事管理部门统一组织，体检的医院只要具有体检资质，是可以自行安排的，不是全市统一指定医院。因此，事业单位招聘体检不是全市统一的。

十、事业单位招聘体检费用谁承担？

事业单位招聘体检是整个招聘过程的一个环节，其费用一般由考生自己承担。