求职简历应该怎么填？

一、求职简历应该怎么填？

1、个人基本信息按实填写；

2、教育经历如实填写，可以突出在校所获荣誉，及在校参加的实践活动。即使是超市销售，填写上去也是有利于求职的；

3、工作经历的描写，多突出个人所取得的成绩，哪怕做得很平庸，也要在字里行间表现出自信；

4、求职意向绝对不要超过两个，你可以针对不同职位多准备几种简历；

5、毕业生不需要填写在校各科成绩，应突出社会实践及个人技能为主。

二、我没有实践和获奖经历，怎么找工作啊？

其实像楼主这样的人占了绝大多数啊 人家都找到了 咱也可以的 自信才能发挥才能哦 记得多向老一辈请教..

三、校园招聘简历和社会招聘简历之间有什么区别，应届毕业生想应聘银行应该是用哪种简历

根据我在多个人才网的简历填写经验，校园招聘简历和社会简历本质上没有区别，比如智通人才网注册的时候就让你选择是社会人士还是应届毕业生，我仔细看了下差别，主要是应届毕业生填写的项目里，只需要填写社会实践经验即可，而社会人士的简历必须填写工作经验。其他完全没区别。所以应聘什么岗位用什么简历没有要求的，你既然没毕业自然是选择校园招聘简历

四、怎样才算失去应届生身份？

应届生身份一般是指当年毕业，当年毕业无论是否缴纳社保都保留有应届生身份。但在一些公职考试中，没要求是当年的应届毕业生，也就是在毕业2年内，未缴纳社会保险，也算是应届生。如果2年内缴纳社保，即失去了应届生身份。

一、应届生的分类：

当年应届毕业生：国家统一招生的高校学生在学的最后一年，即将毕业但还没拿到毕业证，处于实习或待业状态；

择业期的应届毕业生：已经拿到毕业证，但拿到毕业证的时间在择业期内。

国家规定的择业期为2年，有些地方延长至3年。

“择业期的应届毕业生”需满足以下条件：拿到毕业证；在规定择业期内没有与任何单位签订任何形式的劳动合同、无缴纳社保记录；户口、档案等保留在原毕业学校或人才市场。

二、应届生身份的现实界定：

在企业招聘中，“应届生”大多指“当年应届毕业生”，许多用人单位明确要求20XX年毕业的应届毕业生。公务员、事业单位等招聘公告中提到的“应届生”大多包含“择业期的应届毕业生”在内。

这也提醒大家，如果同学们希望进入企业工作，一定要好好利用在校最后一年的机会，通过校园招聘找到心仪工作。如果立志从事公职，也要好好利用应届生身份，不要随意签订劳动合同和缴纳社保。