上海各区2018年教师招聘全面解读

一、上海各区2018年教师招聘全面解读

教师是教育事业的重要支柱,是培养下一代的关键力量。对于广大求职者来说,能够进入教师队伍无疑是一件令人向往的事情。近日,上海各区纷纷发布了2018年教师招聘的相关信息,引起了众多求职者的关注。那么,上海各区2018年教师招聘究竟有哪些具体内容呢?让我们一起来详细了解一下。

上海各区2018年教师招聘概况

根据上海各区发布的招聘信息,2018年上海各区教师招聘的总体情况如下:

• 招聘岗位涵盖幼儿园、小学、初中、高中等各个教育阶段
• 招聘人数较往年有所增加,预计总招聘人数在1000人左右
• 除了一线城区,郊区县也有较多教师岗位空缺
• 除了普通教师岗位,也有部分学校招聘校长、副校长等管理岗位
• 部分学校还有专门的学科教师岗位,如语文、数学、英语等

上海各区教师招聘的具体情况

下面我们来具体了解一下上海各区2018年教师招聘的详细情况:

浦东新区

浦东新区2018年教师招聘计划招聘300名左右教师,主要包括:

• 幼儿园教师40名
• 小学教师100名
• 初中教师100名
• 高中教师60名

徐汇区

徐汇区2018年教师招聘计划招聘150名左右教师,主要包括:

• 幼儿园教师30名
• 小学教师50名
• 初中教师50名
• 高中教师20名

长宁区

长宁区2018年教师招聘计划招聘100名左右教师,主要包括:

• 幼儿园教师20名
• 小学教师30名
• 初中教师30名
• 高中教师20名

其他各区的教师招聘情况也大致如此,具体数据可查阅各区政府或教育局的官方网站。总的来说,2018年上海各区教师招聘力度较往年有所加大,为广大求职者提供了更多就业机会。

感谢您阅读这篇文章,希望通过这篇文章,您能够全面了解2018年上海各区教师招聘的相关情况,为您今后的求职之路提供一些帮助和参考。

二、2018年教师招聘体检要求？

一、体检时间和地点

分批次进行，第一批次(180人)：8月3日。

第二批次（180人）：8月4日。

第三批次（178人）：8月5日。

具体体检批次见附表。

体检集中地点：耒阳市人社局机关大院。

二、体检方法

考生实行封闭式体检。医务人员和考生均实行全封闭式管理，考生按抽签顺序进行体检。

三、体检项目与标准

体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人社发[2005]1号）、人社部发[2010]12号和人社部发[2010]19号规定执行。

四、注意事项

1.根据确定的体检批次及时间，体检考生须于体检当天早上6:40之前到达体检集中地点，7：00仍未到达视为自动放弃体检资格。

2.体检前数日请不要剧烈运动、不要熬夜、不要饮酒，注意清淡饮食。体检当天早上体检人员暂不吃早餐、空腹（早餐由体检医院提供，待抽血结束后方可吃早餐，体检过程中不允许私自外出吃早餐）

3.体检留尿时请特别注意留取中段尿。

4.女性怀孕者请在B超检查前告知主检医师，明确怀孕者可提出暂不做胸透检查。

5.每位考生须带好身份证、笔试准考证。

6.考生应遵守体检纪律，服从工作人员管理，体检人员不准携带通讯工具参加体检（考生在报到签到时，必须把随身带来的通讯工具主动交给组织体检工作人员保管）。

7. 考生必须服从工作人员的指挥，自觉遵守公共秩序，不得擅自离开体检小组，体检结束后，体检小组统一集中宣布解散后才能离开。考生在体检过程中未经批准，不得与体检工作人员以外的人员联系，否则取消体检资格。

本次体检费由考生个人负担，体检前由医院收取。

8.体检工作结束后，体检合格对象将进入考核程序（含直接考核岗位考生），除提供身份证、学历证、教师资格证及其他证明外，还需要准备以下资料：个人档案、婚育情况证明，现实表现证明和个人自传（自传须准备电子档，文件命名为报考学校名称+姓名）。

三、上海教师招聘条件？

本市户籍师范类毕业生本科以上学历学士学位，英语四级以上。外地户籍需要研究生学历以上。年龄一般40岁以下。

四、上海电力学院教师待遇怎么样？

教师的待遇还是非常不错的。

上海电力学院教师的待遇相对来说还是非常不错的，首先上海给予大学教师都有保底，的工资按照普通教师每个月至少有4000~5000左右的收入，除此之外学校还给予相应的奖金，奖金方面基本上也能控制在1万元左右，所以教师到手基本上都能在15,000，如果职称高的话拿到的更多。

五、2018上海教师招聘政策调整：放宽条件，拓宽招聘范围

招聘政策调整

近日，上海市教育局发布了2018年教师招聘政策的重要调整，为了解决教育领域人才短缺问题，上海教育局决定放宽教师招聘的相关条件，从而拓宽招聘范围，以吸引更多优秀人才加入教育事业。

放宽条件

根据新政策，2018年上海教师招聘将放宽对教育背景和相关经验的要求。原先要求申请者必须具备教育学专业背景或具备相关证书的限制被取消，任何专业的毕业生都可以参与教师招聘。此外，对于有相关经验但没有教师资格证书的人士，也可以通过参加特别培训来争取教师资格。

拓宽招聘范围

为了扩大教师招聘范围，上海市教育局决定在高校、中职院校、技工学校等教育机构中进行招聘，并鼓励一些专业人士转行从事教育工作。此外，该调整还将允许退休教师重返教育岗位，以解决教育人才流失问题。

政策的意义

此次上海教师招聘政策的调整意味着教育部门积极推进解决教育领域人才缺口的问题，为广大人才提供更多进入教育行业的机会。这不仅为求职者提供了更广阔的发展空间，也有助于提高教师队伍的整体素质和专业技能，进一步促进教育事业的发展。

感谢各位读者阅读完这篇关于2018上海教师招聘政策的调整的文章。通过这篇文章，我们希望能够帮助您了解上海教师招聘政策调整的重要内容，并为广大教师招聘人员提供更多机会，使教育事业得以蓬勃发展。

六、如何看待上海电力学院更名上海电力大学？

作为本科校友，后来又考到了某个非一线城市非985、211的真“大学”研究生，还曾在一些学院准备考研的的人来说：上海电力，比上不足比下有余。

上电一万人，大学四万人；人数没法比，这在大学里面不算同一个量级的了，整体的资金、教学质量和配套设施质量都有差距。我在本科时经管院刚拿到硕士点，我在硕士时经管院（没错，我还在经管院）又拿到了一个博士点，都不是以经管作为主力的大学，但是这就是切切实实可以体会的教研水平的差距……

再看看学院呢，图书馆有那么高层嘛？有那么多书嘛？食堂伙食如何？住宿有空调嘛？

仅仅拿最直观的的老师来说，不同层次学校的老师，从讲课水平来对比，都绝对不是同一个水平级别。我研究生老师，有的老师直接用他自己写的书来讲，书就是他自己的理论，的确也非常好用，还有老师课件纯英文，虽然他讲课是用中文；上海电力本科老师，用的教材都是顶级学校的教材，不完全按照教材讲，会对一些点进行专门讲解；而那些学院里的老师，照本宣科都不一定读的好，想要讲解出理论的来龙去脉都讲不出来。

所以，上海电力学院的改名，只是证明了它不是“学院”级，这个必须得要为它正名。但是目前看来，获得了大学的头衔，也并不只是一件好事，全校从上到下都得认识差距重新调整目标，我希望对于其中的、哪怕只有很少的人来说，这是一件好事。

七、2018年广西小学招聘教师条例？

一)具有中华人民共和国国籍，且年满18周岁(2000年4月12日以前出生)。

　　(二)招聘对象应具备国家承认学历，并取得《教师资格条例》规定的教师资格证书。2018年普通高校应届毕业生在报名时未能获得教师资格证书和学历证书的，也可报名参加考试，但必须在面试前提供教师资格考试合格证明、普通高校毕业生就业推荐表，否则将取消面试资格；且必须在7月20日前提供教师资格证书和学历证书原件，有学位要求的也需在7月20日前提供学位证原件，否则将取消聘用资格。

　　(三)招聘对象须热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，身体健康。

　　(四)对报考乡镇及以下教师岗位的报考人员，专业对口，并已取得岗位要求的教师资格的，可免笔试。如确有需要，可由招聘单位商主管部门增设筛选程序，筛选方式和结果公开。

　　(五)对报考人员所学专业的要求，由各招聘单位在《岗位计划表》中予以明确说明。

　　(六)报考定向招聘随军家属人员岗位的应具备以下资格条件：经部队师(旅)级以上单位政治机关批准，并办理了随军随队手续的驻邕部队现役军人配偶(驻邕指驻南宁市城区)，且随军家属为非机关事业单位在编人员。

　　(七)使用中小学聘用教师控制数的人员，不办理入编手续，在薪酬待遇、职称评定、竞争上岗、岗位交流、社会保险等方面按照桂编办发(2015)85号文执行。

　　(八)具备具体招聘岗位要求的其他资格条件。

　　(九)具有下列情形之一的人员，不得报考：

　　1.现役军人；

　　2.在读的普通高校非2018年应届毕业生(其中，在读的非2018年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考)；

　　3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；

　　4.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员；

　　5.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员；

　　6.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

八、莆田学院招聘教师条件？

一般情况下，高校教师招聘需要具备以下基本条件：

第一是文凭的要求。大部分的高校都要求应聘者具有硕士以上的文化程度，少部百分的岗位还需要具备博士以上的文化程度。其中，具有教师资格证书也是最基础的。

第二是学术研究成果。要求应聘者起码度在省级以上的刊物上发表过学术论文，在某些行业领域具有一些研究成果。

第三是具有一定的工作经验，比如知说从事过教师相关的工作。

第四是自身素养方面，要热爱教育事业，教学经验丰富；要具有较广博的文化基础知识和业务水平，既精通道自己担任的课程，还要懂得其他学科知识；

第五是语言规范、准确、发音标准，吐字清晰，说话生动、有逻辑性；有良好的师德。

九、孔子学院教师招聘条件？

1、大学本科（含）以上学历。具有讲师（含）以上职称； 

2、语言教师普通话要达到国家二级甲等或相当于二级甲等的水平。 

3、具备所在国通用语言的知识与技能。 

4、具有汉语作为外语教学、课程设置、教学评估、教师培训等方面的能力和经验。 

5、了解和掌握中国文化基本知识和当代中国概况，具有良好的文化活动策划与组织能力

十、衡水学院招聘教师条件？

一般情况下，高校教师招聘需要具备以下基本条件：

第一是文凭的要求。大部分的高校都要求应聘者具有硕士以上的文化程度，少部百分的岗位还需要具备博士以上的文化程度。其中，具有教师资格证书也是最基础的。

第二是学术研究成果。要求应聘者起码度在省级以上的刊物上发表过学术论文，在某些行业领域具有一些研究成果。

第三是具有一定的工作经验，比如知说从事过教师相关的工作。

第四是自身素养方面，要热爱教育事业，教学经验丰富；要具有较广博的文化基础知识和业务水平，既精通道自己担任的课程，还要懂得其他学科知识；

第五是语言规范、准确、发音标准，吐字清晰，说话生动、有逻辑性；有良好的师德。