市里有公务员招录吗？

一、市里有公务员招录吗？

市里没有公务员招录

公务员考试有国考和省考，国考是人力资源与劳动保障部公务员管理局组织的，而省考是省人事厅公务员管理处组织的。地级市没有单独的考试，你关注本省考试就可以了。

二、公务员报考是否有专业限制？| 公务员招录对专业要求的详解

公务员报考是否有专业限制？

公务员招录是对应届毕业生和社会人员提供的一种稳定就业岗位，备受很多人的关注。然而，在开始准备公务员考试之前，许多人都会问：公务员报名对专业有要求吗？

一、公务员招录的专业要求

公务员招录的专业要求因地区、职位和招录计划的不同而有所区别。在大多数情况下，公务员招录对专业没有严格的限制。只要符合“本科及以上学历”要求，大多数专业的毕业生都可以报考。

然而，对于某些特定岗位，如法官、检察官、高级职称评审委员等职位，可能会对专业有明确的要求，需要有相关法律、政治、行政管理等背景的学生才能通过报考资格审查。在这种情况下，需要候选人具备相关专业的学士、硕士、博士学位或相关专业的大学本科及以上学历。

二、为什么公务员招录对专业没有严格限制？

公务员职位注重的是综合能力和素质，而非单一专业知识。招录机关更加看重候选人的政治素质、道德品质、语言表达能力、人际交往能力、组织协调能力等综合能力。

这是因为公务员在工作中需要处理各种复杂的问题，与不同背景、不同专业的人交流合作。因此，公务员招录更注重候选人的综合素质和能力，而不限定于专业知识。

三、报考公务员的建议

无论专业有无限制，报考公务员都需要进行系统和全面的复习。以下是报考公务员的一些建议：

• 了解招录公告：及时关注各地公务员招录的官方网站，了解招录计划和职位要求。
• 多练习题：根据招考材料，进行系统复习和模拟性考试，提高解题能力和应试技巧。
• 注重综合素质：公务员招录更注重候选人的综合素质，因此要注重培养自己的政治素质、道德品质、语言表达能力等综合能力。
• 灵活选择职位：根据个人情况和兴趣，灵活选择适合自己的职位进行报考。

总的来说，公务员招录对专业没有严格的限制，更注重候选人的综合素质和能力。因此，只要具备本科及以上学历，大多数专业的毕业生都可以报考。然而，在特定职位上可能会对专业有明确的要求，需要有相关专业背景的学生方可报考。

如果你对报考公务员有兴趣，请根据招录公告的要求进行充分的准备，同时注重自身的综合素质的提升。通过专业的准备和努力，相信你一定能够成为一名出色的公务员。

感谢您阅读本文，希望对您了解公务员招录对专业要求有所帮助。

三、公务员招录流程？

（1）录用公务员的程序包括：

①发布招考公告；

②报名和资格审查；

③采取笔试和面试的方式进行考试；

④招录机关根据考试成绩确定考察人选，并对其进行报考资格复审、考察和体检；

⑤招录机关根据考试成绩、考察情况和体检结果，提出拟录用人员名单，并予以公示；

⑥公示期满，中央一级招录机关将拟录用人员名单报中央公务员主管部门备案，地方各级招录机关将拟录用人员名单报省级或者设区的市级公务员主管部门审批；

⑦试用与培训，其中新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的，予以任职，不符合的取消录用。

四、专项公务员招录有哪些岗位？

　　专业公务员是指在机关中承担专业技术职责，为实施公共管理提供直接的技术支持和保障的公务员职位类别。专业技术类职位的本质特征是指在公务员队伍中履行专业技术职责，为实施公共管理提供专门的技术支持与保障的职位。党史党建、公共卫生、城市规划、金融管理、信息技术、审计专业、财务会计、行政执法、公安警察、监狱和戒毒管理机关警察等专业性较强的职位加考笔试专业科目。

五、2023公务员招录岗位：如何备考公务员招录？

了解2023公务员招录岗位

2023年，公务员招录将面向各个岗位，包括行政管理、法律服务、人力资源、财务等多个领域。公务员招录岗位的数量庞大，涵盖了各种职业门类，考生可根据自身专业和兴趣进行选择。

公务员招录条件

一般来讲，公务员招录的条件包括学历、年龄、政治面貌、身体条件等方面的要求。考生需要针对招录岗位的具体要求进行合理的准备和规划。

备考公务员招录的重点

备考公务员招录的重点包括笔试和面试两个环节。在笔试中，考生需熟悉相关的法律、政策、专业知识，并进行针对性的刷题练习；而面试环节则需要注重综合素质和应变能力的培养。此外，公务员招录考试还注重考察考生的综合素质和实际应用能力。

备考建议

为了备考公务员招录，考生可以通过参加培训班、阅读相关书籍、刷题、模拟练习等多种方式来提高自己的应试能力。同时，对于不同类型的岗位，考生还需要根据招录岗位的具体特点进行有针对性的准备。

总结

2023年的公务员招录岗位众多，备考的过程也是充满挑战的。但通过系统的备考和合理的规划，考生可以在公务员招录考试中取得优异的成绩，实现自己的求职目标。

感谢您看完这篇文章，希望本文能帮助您更好地了解2023公务员招录岗位，为备考提供一些参考和指导。

六、公务员定向招录的岗位有哪些？

1.退伍军人事务局：

听到这个名字就知道这个事务局是为退伍军人准备的，我们现在是生活在和平年代，国家也在逐步缩减军人数量，因此每年都有军人退伍。

2.消防员：

大家对消防员是较熟悉的，他们就生活在我们的身边，有一句老话说，在和平年代最辛苦的就是消防员，因为在抢险救灾都是他们冲锋前线。

3.法院司法警察：

这个岗位也比较符合退伍军人的要求，那就是法院的司法警察，而且司法警察对退伍军人放宽要求，一般来说司法警察岗位一般是要求大专以上学历，但是退伍军人只需要高中学历就好。

七、每年公务员招录人数？

2020年国考公务员招录24000多人，2021年招录25000多人

八、河北公务员狱警招录？

先体检。

九、公务员招录的流程？

(一)发布招考公告;

(二)报名与资格审查;

(三)考试;

(四)体检;

(五)考察;

(六)公示;

(七)审批或者备案。

省级以上公务员主管部门可以对上述程序进行调整。

录取阶段主要有以下五项工作：

(1)确定推荐比例。在笔试、面试、考核、体检合格后，根据各部门的录用计划，确定各部门、各单位的推荐比例，推荐比例大小根据合格者人数与计划录用人数之间的差额确定。一般来讲，当合格者人数多于计划录用人数时，以综合成绩高低为序，实行差额推荐。对于合格者等于或小于计划录用人数的专业，实行等额或缺额推荐。

(2)公布录用候选人名单。

(3)编制和管理录用候选人名册。凡考试考核体检合格者，编入录用候选人名册。名册中人员都具有被推荐资格。录用候选人名册主要包括基本情况，考试、考核、体检情况，推荐情况等三方面内容。录用候选人的管理工作包括除名、恢复、查阅等。录用候选人名册的有效期为1年，在有效期内，名册中人员保留被推荐资格。

(4)推荐。主考机关编制推荐录用表，将每一个录用候选人的有关情况填入表中，按确定的推荐比例、报考志愿和成绩高低分别向用人部门推荐。推荐的一般程序如下：①主考机关将录用候选人的推荐录用表推荐到其所报部门。②用人部门按其志愿、成绩向本部门有关司、处、科推荐。③在推荐的录用候选人数量不能满足各用人单位需要时，主考机关从名册中调整推荐。④对少数民族录用候选人，在成绩与其他录用候选人相同的情况下，优先推荐。

(5)办理录用手续。用人部门根据拟录取职位的要求，综合评定报考者的笔试、面试、考核、体检结果，确定拟录取人员名单，报同级政府人事部门审批。政府人事部门根据用人部门报来的拟录取人员名单，办理录用手续。政府人事部门在录取人员名单上填写人事部门意见，向用人部门发出录用通知书，用人部门在接到录用通知后，向被录取者的所在单位和被录取者发出录用通知，由所在单位协助办理有关手续。被录用者持录用通知书及有效证件，在规定时间内到用人部门报到。报到期限为一个月，逾期不报到者取消录用资格。录用手续的办理，实际上就是录用到位的问题。在录用过程中如果报考者所在单位不予放行，或出现其他有争议的问题，由主考机关协调或交人才流动部门仲裁。

十、重庆2024公务员招录有哪些岗位？

重庆2024公务员招录计划包括政府部门、事业单位和公安部门等各类岗位，其中包括行政管理、公共服务、教育文化、公安司法等多个领域的职位，如教育工作者、社会福利服务人员、卫生保健管理人员、执法人员等。公务员岗位涉及面广，每个岗位都需要应聘者有一定的专业技能和基本素质，同时也需要应聘者具有敬业、责任、诚信等良好品质。因此，应聘者需要仔细了解所报岗位的招考要求和相关资讯，以确保自己有机会成为其中一员。