江苏的公务员难考吗？竞争压力大吗？

一、江苏的公务员难考吗？竞争压力大吗？

您好，江苏的公务员整体来说是比较难考的，竞争压力也比较大，因为江苏的经济比较发达，公务员的待遇相对比较高。

二、公务员竞争比例怎么算？

约为68：1

国考公务员考试开考比例一般是1:3，有的岗位是1:5，具体的要参考国家公务员考试招考公告中的内容。

一般来说笔试开考比例就是面试开考比例，统称为招考比例。只有的岗位没有在面试环节的时候没有满足招考比例，招考单位就会进行调剂，调剂不成功的话，可以就会缩减招考比例。通过资格审查人数与录用计划数之比约为68∶1。

三、公务员什么职位竞争最小？

在公务员中，竞争最小的职位可能是一些基层行政岗位，例如乡镇公务员或者基层社区服务岗位。这些岗位通常要求的学历和能力相对较低，而且基层单位的招聘规模也较小，因此竞争相对较小。

此外，一些特定职位的招聘范围较小，例如一些专业性较强或者地方性特殊岗位，也可能具有较小的竞争压力。但无论是哪个岗位，都需要认真对待，做好充分的准备和努力，才能脱颖而出。

四、江苏公务员职位表哪里看？

公务员职位表在国家公务员考试网查看，也可以关注众多的培训机构，他们也会第一时间发当年的职位表。

招考职位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层和生产一线工作经历。

五、海事局公务员火吗？报哪里竞争压力小点？

一般情况下竞争比较小的有以下海事局，辽宁丹东海事局，黑龙江海事局，海南海事局，广西海事局，再有就是长江海事局下属的，泰州海事局，太仓海事局等，要么是地方比较偏，要么是船比较少的地方。这些竞争都不是很激烈、

六、江苏选调生竞争激烈吗？

随着选调生越来越受到关注，各大省市内选调生竞争也越来越激烈。在江苏省内，高校的选调生竞争呈现出了更明显的激烈状态。

以南京大学和东南大学为例，这两所高校同时拟录了数十位大学生，这表明这些学校多年来一直致力于推动人才培养和发现。

江苏省内的其他高校也在为争取选调生名额做出了巨大的努力。与此同时，选调生比公务员更具有挑战性，需要竞争者在更多的方面展示自己优秀的素质和能力。

七、b站的竞争优势和独特竞争力？

b站的竞争优势是二次元，二次元内核正是B站相较于抖音快手、“优爱腾”、虎牙斗鱼最大的差异化卖点。

相应的，B站也是国内二次元用户纯度最高的视频应用。B站管理层不可能不清楚这点，如果押上B站的身家性命，与上述竞争对手在非二次元内容领域开战，下场恐怕九死一生。

B站的漏斗形增长模型，并非像外界所想，是放弃了自己的差异化优势，发展泛娱乐内容和吸纳年轻用户。B站的真正思路，是通过吸纳年轻用户，再逐步完成从年轻用户向二次元用户的转化。

八、电气岗位公务员竞争大吗？

电气岗的公务员岗位竞争还是比较大。

首先，近些年电气专业的毕业生非常的多，进入社会的毕业生很多，大量毕业生进入到公考行业中，退高了就业竞争。

其次，随着公考机构的进入，岗位的分数也不断提高，导致电气专业岗位的分数和竞争压力提升。

九、河南濮阳公务员竞争激烈吗？

1、濮阳公务员考试，各岗位的报名人数不同，有的岗位竞争挺大，有的岗位报名人数比较少；

2、2015年濮阳公务员招录人数为139人，截止到9月18日8点，报名人数达到9800多人。

3、2016年河南公务员考试笔试内容为行测和申论，考试大纲参考2016年国家公务员公共考试科目大纲，可以提前备考。

十、考公务员竞争最小的专业？

法学专业

法学专业也是近年来比较热门的专业之一，每次高考过后填报这个专业的人数都在逐步增加，这也就造成毕业以后竞争越来越激烈，就业压力也越来越大，导致越来越多的人选择攻读研究生或者是考取公务员。对于绝大多数法学专业的学生来说，公务员考试哪个专业竞争小他们更倾向于考公务员，因为考上公务员以后可以去法院，检察院，公安部门等国家机关工作，这些部门都需要大量的法学生，平时的工作很是轻松，而且国家给的待遇也很好，工资更是不用说。