一、江苏省国信信用担保有限公司介绍?
简介: 公司成立于2010年1月,其前身为2002年成立的江苏省信用担保有限公司。
公司控股股东为江苏省国信集团,目前注册资本为5亿元人民币,是江苏省内资本金规模较大的内资担保机构。法定代表人:张顺福 成立时间:2010-04-06 注册资本:74000万人民币 工商注册号:320000000087505 企业类型:有限责任公司 公司地址:南京市长江路88号20楼二、中保国信融资担保公司是什么单位?
中保国信融资担保公司是一家专业从事融资担保业务的公司。其主要业务是向中小企业或个人提供融资担保服务,帮助他们获得融资并减少融资风险,提高融资机会。中保国信融资担保公司是一家合规、专业、高效的融资担保服务提供商,拥有一支专业的团队和完善的服务体系,致力于为客户提供全方位、优质的融资担保服务。
该公司的服务对象包括各行业中小企业、创业者、投资者及申请贷款的个人等,为广大客户提供具有竞争力的融资担保产品和服务,帮助他们实现融资目标。
三、关于农业信贷担保有限公司?
谢邀,看回复大家或是感同身受,或是好奇究竟待遇如何,其实各行各业都有好有坏,关键是个人如何去干,并不是埋头苦干就是能力,有时候能力也体现在人际交往上。
发发牢骚,继续干吧。毕竟自己也老大不小了。这次疫情期间能给发工资的都是好单位啊。
以下为原答案。
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如果同在一个省,别进来。
先总结一下:
我所在的单位不怎么样(其他省没交流,都羞于打听),别被“政策性”、“果企”这样的标签骗到,担保公司就是把次级客户准入到银行能够接纳的门槛里,风险是显而易见的,项目操作起来也是费时费力。
收入和工作内容:
别的“果企”大多数(我说的是大多数)是效率低,活少,工资一般,我们是效率低,活多,工资更低(平均3000以下)。就算你在当地业绩能顶半边天,平均下来每个月也不会超过5000,这还是在高强度的作业下(没错,就是我)!绩效虽然是跟业绩挂钩,但同样的业绩拿到其他同行或者银行比那待遇差距太大了,一样多的成果,人家收入是你的几倍。
越干越让你有挫败感,有怀才不遇的感觉,每天每时每刻。
未来发展:
涉农金融市场有发展吗?
这是个很大的课题,现在看来国家是很重视农业的。
但我看事情习惯从历史的角度去看,过去没有我们这样的机构,是因为纯市场化运作肯定不赚钱,那靠国家资金支撑能维持多久?
相信我,但凡涉及到浓业的都不好干,要是见效快,利润空间大,风险小的话,为啥才出手成立浓担?
我们在上学时就学过的《国富论》里的那双无形的✋。过去市场上没有,硬要变出一个来赔钱赚吆喝,这种搅局的机构本身还没有国字号的前辈参考。那好喽,目的是不以盈利为目的赚吆喝,弯路肯定是要员工跟着走的,制度总在变,你跟不上执行就是你的问题。
浓担大多是省级财政下设的企业,归财政管,每一分钱都给你看得死死的,待遇自然也不会太高。你还得去承担一些过去地方财政、农业局的脏活累活,谁让你不是嫡系,而这些活,最后是落到基层去执行。
真进来了尽量往省公司去,基层永远是接板子,每年分给下面的任务特别重,要求你多做项目的同时,还得时不时让你填各种表,汇报数据,每天都得加班。出了问题自己解决,也别请示,一请示上边都互相踢皮球,最后给你拿制度说话(这点有点果企的味道了)。
当然,考不上公务猿,或者靠关系进来的那也没必要继续看下去,反正都没得选。
成立这个企业还是有人受益的,和我们合作的银行基本上特别仙,放款前手续全是我们去跑,核实客户,写报告、出合同、公证、抵押等这些活你就来吧。银行提个放贷流程,然后在家没事打电话催你,没准还跟客户说“你看,我这没差啥事儿,就浓担效率太慢了”。真出现还不上款的银行也不怕,浓担就是用来处理这事儿的,内部代偿率考核跟着,说是银担共同分担风险,但催收一直存在“银行不急,农担急”的情况,到头来在客户眼里银行是命门,农担就一傻跑腿的。
浓业贷款不好放,更不好收!制度是放款没有绩效,收回来才有,收不回来审出你没尽职了倒扣钱,以为代偿了就完事了?管项目合规的开始研究你了,你做的项目催收你还得去吧(记得回来写汇报资料),法院你还得跑(总不能让省里亲自去吧),那边还得正常操作别的业务(正常还款的不能不给人续贷吧)。干得越多,自然是代偿越多(代偿系数不可能为零)。
不要被宣传说的“尽职免责”蒙蔽(我就被骗进来的),到现在我还没搞懂什么叫“尽职免责”,免的是什么责?照理渎职和免责是两个概念,尽职免责本来就不该罚钱,莫非免的是刑事责任?
题外话:
省公司算绩效是侧重省公司的,毕竟人家定制度。地方一堆脏活累活到头赚不到几个钱,有人脉的没几个月全都调回省里,在下面的基本上干活都没积极性,各地方经常交流,除了是第一份工作的,都后悔来。
年底奖金是发给分公司主体,先评级,考核任务完成比率、代偿率、省里各部门对地方的印象等等一堆,奖金少的可怜还是到分公司头上,真是僧多粥少啊。但也别灰心,其实省公司一般员工收入也没高多少。
要是家底厚,在这儿靠日子行,想要事业上有突破我劝别进来,这个单位制度是客户不还款,谁做项目主罚谁,还款了,那内外勤、领导都跟着得绩效,凭什么我一个人辛苦做,这么多人去分成果!?
说这么多,我希望每个人都能找到一份收入和付出成正比的工作岗位,以平常心看待。
能多劳多得,少劳少得,就够了。
四、中国信用担保行业跟踪研究报告 2013
中国信用担保行业跟踪研究报告 2013
1. 引言
信用担保作为金融领域的重要组成部分,旨在为借款人提供增信措施,从而吸引更多融资渠道。本文将重点关注中国信用担保行业在2013年的发展状况和趋势,为相关从业人员和投资者提供有关行业行情的重要参考。
2. 行业概述
中国信用担保行业作为金融服务的重要环节,自1990年起逐步崛起,并在改革开放进程中取得了长足的发展。以帮助小微企业获得融资支持为主要目标,信用担保机构为这些企业提供了宝贵的信用担保服务,推动了经济的快速增长。
根据统计数据显示,截至2013年底,全国范围内信用担保机构的总数超过3000家,担保金额达到数万亿元。信用担保行业已经成为服务实体经济和促进金融创新的重要力量。
3. 2013年行业发展回顾
在2013年,中国信用担保行业取得了长足的发展,凭借政府的大力支持和行业的自身努力,行业呈现出以下几方面的特点:
3.1 信用担保机构数量持续增长
根据相关数据显示,2013年中国信用担保机构的数量依然保持着稳定的增长态势。新设机构的数量迅速上升,进一步丰富了行业的市场格局,并提供了更多的担保选择。
3.2 担保金额稳步增加
2013年信用担保行业的担保金额持续增加,为企业融资提供了更多的保障。在经济下行压力增加的情况下,信用担保的作用更加凸显,为金融机构提供了更多的信用支持。
3.3 信用担保业务范围拓展
与以往相比,2013年信用担保行业开始向多元化拓展。除了传统的小微企业融资担保外,还涉足了农业、消费金融、科技创新等领域,为更多行业提供了全方位的信用担保服务。
3.4 公共信用信息系统建设推进
为了提高信用担保行业的监管和服务水平,2013年在全国范围内推进了公共信用信息系统的建设。通过有效整合各类信用信息资源,提高了信用担保机构的风险评估和信用评级能力,为企业融资提供更为精准的信用支持。
4. 2013年行业发展趋势展望
在未来的几年里,中国信用担保行业将呈现出以下几个发展趋势:
4.1 机构规模扩大
随着行业的不断发展和壮大,信用担保机构的规模将继续扩大。市场竞争加剧,规模效应将成为机构发展的重要竞争力。
4.2 服务创新提升
为了更好地适应市场需求,信用担保机构将加大在产品和服务创新方面的投入。通过引入互联网技术和金融科技手段,提供更加便捷、高效的信用担保服务。
4.3 风险管理加强
在金融风险不断增加的背景下,信用担保机构将注重风险管理和控制,健全内部风险管理体系,提高对借款人的审核和监控能力,降低不良资产的风险。
4.4 政策支持力度加大
政府将继续加大对信用担保行业的政策支持力度。通过改革完善相关法规和政策,为信用担保机构提供更加良好的经营环境和发展机会。
5. 结论
综上所述,中国信用担保行业在2013年取得了积极的发展成果,为实体经济的发展和金融创新提供了重要支持。未来几年,信用担保行业将在机构规模扩大、服务创新提升、风险管理加强和政策支持加大等方面持续发展,进一步提升行业的竞争力和影响力。
五、安徽国信建设有限公司?
安徽国信建设集团有限公司成立于1992年11月25日,注册地位于合肥市包河区上海路8号,法定代表人为周先玉。
经营范围包括房屋建筑工程施工总承包;市政公用工程施工总承包;起重设备安装工程专业承包;钢结构工程专业承包;建筑装饰装修工程设计与施工;建筑防水工程专业承包;地基与基础工程专业承包;机电设备安装工程专业承包;消防设施工程专业承包;公路工程施工总承包;水利水电工程;桥梁工程;隧道工程;建筑幕墙工程;古建筑工程;城市及道路照明工程;公路路面工程;公路路基工程;公路交通工程;环保工程施工。
六、长春国信南山有限公司招聘?
长春国信南山有限公司是一家知名的房地产开发企业,目前正在招聘人才。
根据招聘信息,该公司要求应聘者具备以下条件:
1. 本科及以上学历,房地产、建筑、市场营销等相关专业优先;
2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神;
3. 具备较强的市场分析和营销策划能力;
4. 具备一定的英语听说读写能力。
这些要求是基于该公司的业务特点和发展需求而制定的。
首先,房地产开发需要专业的知识和技能,因此要求应聘者具备相关专业背景;
其次,房地产行业需要团队合作,因此要求应聘者具备良好的沟通和协作能力;
再次,市场营销是房地产行业的核心竞争力,因此要求应聘者具备市场分析和营销策划能力;
最后,英语作为国际通用语言,在房地产行业中也具有重要的作用,因此要求应聘者具备一定的英语能力。
如果想要应聘该公司的职位,应聘者可以根据以上要求进行自我评估,看自己是否符合要求。
如果符合要求,可以准备好个人简历和自荐信,向该公司投递申请。
在申请过程中,应聘者可以突出自己的优势和特长,让招聘人员更好地了解自己。
同时,应聘者也可以通过了解该公司的业务和发展情况,更好地了解该公司的需求和要求,从而更好地准备面试和应聘。
七、南宁国信人力有限公司?
公司主要提供人力资源服务和劳务派遣服务,包括招聘、培训、薪酬管理、社保代理、人事代理等方面的服务。
公司在南宁市拥有多家分支机构和办事处,服务范围覆盖了广西和周边地区的多个城市。南宁国信人力有限公司是一家合法注册的企业,具有合法的经营资质和服务能力。如果您需要相关的人力资源服务或劳务派遣服务,可以考虑联系该公司了解更多信息。
八、广东国信工程监理有限公司
广东国信工程监理有限公司是一家专注于工程监理领域的知名公司,多年来一直致力于提供高质量的监理服务。公司拥有专业的团队,丰富的经验以及卓越的技术能力,为各类工程项目提供全方位的监理支持。
专业的监理服务
广东国信工程监理有限公司的监理服务范围广泛,涵盖了建筑工程、市政工程、水利工程、交通工程等各个领域。我们的监理团队由一批经验丰富、技术过硬的专业人员组成,能够针对不同类型的工程项目,提供全面、细致的监理支持。
在工程监理过程中,我们严格按照国家相关标准和规范进行监督,确保工程质量的合格与安全。我们将每个环节都纳入监理范围,包括工程设计、施工过程、材料选用等,通过监理的手段,及时发现问题并提出相应的解决方案,确保工程顺利推进。
优秀的团队与技术能力
广东国信工程监理有限公司拥有一支优秀的监理团队,他们具备丰富的实践经验和专业知识,能够有效地应对各类复杂的监理情况。我们不断提升团队的专业素养,使其与时俱进,掌握最新的监理理论和技术。
同时,我们还秉承创新发展的理念,引进了先进的监理技术和工具,在监理过程中运用现代化的手段,提高监理效率,降低监理成本,同时保证监理结果的准确性。
客户至上,信誉第一
广东国信工程监理有限公司始终坚持客户至上的原则,将客户的需求放在第一位,全力以赴为客户提供优质的监理服务。我们秉承诚信经营的理念,用专业的态度、高效的工作方式获得了众多客户的认可与信赖。
我们相信,只有客户满意,我们的工作才算完成。因此,我们不断提升自身的服务水平,不断改进工作流程,不断提高监理质量,以满足客户的不断变化的需求。
承担社会责任
作为一家有社会责任感的企业,广东国信工程监理有限公司积极参与公益事业,回馈社会。我们关注环境保护,注重资源的合理利用,致力于推动可持续发展。
此外,我们还注重员工的职业发展和培训,为员工提供良好的工作环境和发展机会。我们相信,只有员工的个人成长与企业的发展相互促进,才能取得更长远的发展成果。
总结
广东国信工程监理有限公司凭借专业的服务、优秀的团队与技术能力以及诚信经营的理念,赢得了众多客户的信赖与支持。我们将一如既往地秉承专业、敬业、创新的服务态度,为客户提供更优质的监理服务。
九、国信期货有限公司这公司怎样?
在期货行业里一般般,不过有国信证券这个强力的后台,未来的发展不会差了的,我是刚到这个公司工作,我是感觉还不错的
十、广东国信工程监理有限公司介绍?
简介:广东国信工程监理有限公司成立于1993年5月,前身是茂名石化工程建设监理公司(茂名石化正处级建制单位)。
法定代表人:李文成立时间:2005-08-08注册资本:3000万人民币工商注册号:440900000012164企业类型:有限责任公司(自然人投资或控股)公司地址:茂名市官渡桥南中区二栋