罗源哪里有招暑期工？

一、罗源哪里有招暑期工？

学生做的暑期工工作最多的是：去麦当劳、肯德基、大娘水饺这样的地方去做服务员、还有可以去超市商场去做临时假期收银员、防损员（就是门口看是否有人偷东西的）。另外也可以去做家教。基本就是这些了。

二、莆田哪里有招油漆工？

莆田市区有很多地方可以招油漆工莆田市区有很多建筑工地和装修公司，这些地方通常都需要招聘油漆工来进行室内外的油漆工作。此外，莆田市还有一些专门的人力资源市场或者招聘网站，可以在这些地方找到招聘油漆工的信息。另外，你也可以向当地的建筑工程公司或者装修公司咨询，他们通常会有相关的招聘信息或者可以推荐一些可靠的油漆工。总之，莆田市区有很多地方可以招油漆工，你可以通过以上途径来寻找合适的工作机会。

三、广东哪里有招养鱼工人？

广州渔业养殖场。

1、日常工作:①夜间巡塘;②投喂巡查;③病害防治和用药;④疫苗注射前后工作;⑤销售和转塘前后工作;⑥换水;⑦捞死鱼;⑧统计记录报 诚一集团 农/林/牧/渔未融资100-499人 斑马鱼养殖人员5-8K，地址: 广州白云区机场路1-3年学历:高中。

四、哪里招药材工人？

关于这个问题，药材工人的招聘可以在以下地方进行：

1. 药材加工企业：药材加工企业是药材工人的主要雇主，可以通过企业官网、招聘网站等途径查看企业的招聘信息，或者直接向企业人力资源部门咨询。

2. 药材种植基地：一些药材种植基地也需要大量的药材工人，可以通过药材种植企业官网、招聘网站等途径查看招聘信息，或者直接向基地负责人咨询。

3. 特殊药材供应商：一些特殊药材的采集和加工需要专业的药材工人，可以通过药材供应商的官网、招聘网站等途径查看招聘信息，或者直接向供应商咨询。

4. 政府机构：一些药材保护和管理的政府机构也需要药材工人，可以通过政府官网、公告等途径了解招聘信息。

五、附近哪里招养牛工人？

黑龙江招养牛工，工资待遇2800至4000元左右，能吃苦耐劳，年龄在45至55岁，身体健康。

而山东招养工，工资在2000元至4000元之间，其他省份很少招养牛工，因为现在养牛的人很少了，待别是南方的，没有什么草，根本没有什么养牛，人工多。

六、潮州哪里招石材工人？

1. 潮州有招石材工人的机会。2. 因为潮州是中国石材产业的重要基地之一，拥有丰富的石材资源和相关产业链，所以在潮州找到石材工人的机会相对较高。3. 如果你有石材工人的技能和经验，可以通过潮州的石材企业、石材加工厂、石材市场等渠道寻找就业机会。此外，你还可以关注潮州的招聘信息、人才市场等，扩大就业机会的范围。

七、哪里招环氧地坪油漆工？

地坪漆一般在工厂、运动场用得多，想找这一类活的话，就多跟当地的油漆专卖店老板和油漆工交流和认识吧，这是杜威涂料公司的建言。

八、哪里有招建筑工人的信息？

查看建筑工人招工信息可以上鱼泡网APP进行查看。

鱼泡网是一家专注建筑工程行业蓝领工人招聘求职找工作APP，主要面向技术蓝领用工行业，截止到现在，注册用户达4500万，每年可向工程建筑、装修、物流、制造业等劳动密集型行业，精准输送劳动力1.5亿人次，年创造就业机会近3亿个，可以满足绝大多数蓝领工人的找活需求！

进入APP后，选择城市和工种就可以看到相关的建筑工人招聘信息啦。选择合适的进行联系即可。

九、罗源青蟹哪里有？

福建省福州市平潭县海坛岛平潭岛距福州市区128公里,是福建省第一大岛,是福建赶海抓螃蟹的好地方。岛上可以赶海的地点有很多,红岩山庄、渔屿村、长江澳风车田这几个地方的沙滩,比较适合抓螃蟹

十、建筑工人招聘在哪里招

在建筑行业，寻找合适的建筑工人是非常重要的。无论是建造一栋大楼，修复一座桥梁，还是进行室内装修，拥有经验丰富、技能娴熟的建筑工人是项目成功的关键。那么，作为雇主，你应该在哪里招聘建筑工人呢？本文将为您介绍一些常见的招聘渠道和方法。

1. 建筑工人招聘网站

互联网的发展为各行各业提供了更便捷的招聘途径，建筑行业也不例外。有许多专门针对建筑工人招聘的网站，通过在这些网站上发布招聘信息，可以吸引到大量寻求就业的建筑工人。

这些网站通常会提供简历搜索功能，您可以根据所需的技能或经验筛选合适的候选人。此外，还有一些建筑工人招聘网站会提供背景检查服务，以确保所雇佣的工人的可靠性和信誉。

以下是一些常见的建筑工人招聘网站：

• 建筑招聘网
• 工程英才网
• 建筑人才网

2. 社交媒体

如今，社交媒体已成为了人们获取信息和互动的重要平台之一。作为雇主，您可以利用社交媒体的广泛影响力来吸引潜在的建筑工人。

创建专业的公司网页或账号，并定期发布关于招聘的信息和岗位空缺。您可以使用丰富的媒体形式，如图片和视频，来展示您的项目和团队。此外，积极回应潜在候选人的提问和评论，与他们建立良好的互动关系。

以下是一些常用的社交媒体平台，可用于建筑工人招聘：

• 领英
• 微信
• 微博

3. 专业协会和组织

建筑行业有许多专业的协会和组织，通过与这些组织合作，您可以获取到更多的建筑工人资源。

参加建筑行业的展览会和招聘活动，这些活动通常由建筑协会或组织主办，会吸引大量的建筑工人和相关从业人员。通过与参会者沟通交流，您可以更好地了解他们的技能和经验，并找到合适的人选。

您还可以与建筑行业的职业培训机构合作，了解他们的学员情况，并为潜在的学员提供就业机会。这种合作对于培养具备特定技能的建筑工人非常有帮助。

4. 口碑推荐

在建筑行业，口碑非常重要。您可以通过与其他建筑公司、雇主以及建筑业内人士建立良好的合作关系，从中获取建筑工人的推荐。

了解行业内的专业人士和您信任的人的推荐，可以帮助您找到可靠、有经验的建筑工人。这些人的推荐通常可靠且有参考价值，可以帮助您缩小招聘范围，从而更快地找到合适的人选。

与其他建筑公司保持良好的关系，可以互换专业人才推荐，共同聚集建筑工人资源，这对您和其他公司都有好处。

5. 人才中介机构

如果您希望将招聘过程外包给专业机构，人才中介机构是一个不错的选择。

与专业的人才中介机构合作，他们会根据您的需求和要求，为您筛选合适的建筑工人并提供推荐。这些人才中介机构通常具有丰富的招聘经验和庞大的人才数据库，可以帮助您省去招聘过程中的繁琐环节。

然而，选择人才中介机构时要谨慎，确保选择有良好声誉和专业能力的机构。您可以通过查看他们的客户评价和成功案例来评估他们的能力。

无论您选择哪种方式来招聘建筑工人，都应注意以下几点：

• 明确所需的技能和经验
• 制定清晰明了的岗位描述和要求
• 与候选人进行面试和背景调查
• 提供具有竞争力的薪资和福利待遇
• 建立良好的团队氛围和文化

通过合适的招聘渠道和方法，您可以找到最适合您项目需求的建筑工人。建筑工人的素质和能力对于项目的成功至关重要，希望本文提供的信息对您有所帮助。