北京市事业单位休假规定？

一、北京市事业单位休假规定？

按照法定节假日休假啊，什么春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦都休息，还会有年假，婚假、丧葬假、产假等等，事业单位还是很规范的。

二、北京市事业单位管理岗退休规定？

北京市事业单位管理岗退休年龄男同志年满60周岁，女同志年满55周岁可以退休。

三、事业单位招录职位表

在***事业单位招录职位表***中的职位是指由事业单位组织招聘的各类工作职位，而事业单位是在国家行政管理部门的批准下开展活动的，具有一定的独立性和自主经营管理权的单位。事业单位招录职位表是每个事业单位在进行招聘时公布的职位名称、数量以及相关条件要求等的清单。

事业单位招录职位表的分类与特点

***事业单位招录职位表***按照类型和层次的不同可分为行政类、专业技术类、工勤类等多个类别。在职位表中，列出了多种不同职位，包括但不限于领导岗位、技术岗位、管理岗位等，每个职位的要求和条件也会有所不同。

事业单位招录职位表的特点之一是公开透明，即招录的职位和条件公示，让应聘者清楚地了解招聘信息，避免信息不对称等问题的出现。通过公开招聘，有利于提高招聘的公平性和公正性，确保人才选拔的公正和合理性。

事业单位招录职位表的重要性

***事业单位招录职位表***是事业单位招聘工作的重要组成部分，也是应聘者获取招聘信息的重要渠道。在事业单位招聘过程中，应聘者通过查看招录职位表可以了解到招聘的职位种类、数量和条件要求等信息，有针对性地选择适合自己的职位进行申请。

事业单位招录职位表也为应聘者提供了参考和依据，帮助应聘者合理规划职业发展路径，制定职业规划和发展目标。通过研究招录职位表，应聘者可以更好地了解行业的就业情况和发展趋势，有助于未来的个人职业发展规划。

事业单位招录职位表的编制与发布

***事业单位招录职位表***的编制和发布通常由事业单位的人力资源部门负责，他们根据单位的实际招聘需求和相关政策法规要求，制定招录计划和职位表内容。职位表需要明确列出每个职位的名称、需求人数、岗位职责、任职条件、考核标准等信息，确保信息的准确性和完整性。

事业单位在发布招录职位表时，通常会通过官方网站、招聘平台、媒体发布等多种渠道公布，以确保广大应聘者及时获取招聘信息。同时，也会定期更新招录职位表，根据实际情况调整和修改招聘信息，保证招聘政策的及时性和灵活性。

事业单位招录职位表的应用与建议

应聘者在查看***事业单位招录职位表***时，应该仔细阅读职位表中列出的各项条件要求和考核标准，根据自身的实际情况和能力选择适合自己的职位进行申请。在申请时需准备充分，符合条件的应聘者才有可能通过选拔程序获得职位。

此外，建议应聘者在查看招录职位表时关注招聘单位的背景和性质，了解单位的文化氛围和发展前景，选择与自己职业发展目标相符的事业单位。最后，应聘者还应了解招聘岗位的岗位职责和工作内容，做好职业规划，为未来的职业发展打下良好的基础。

四、北京市事业单位考试？

有句话怎么说来着？公务员三年考不上再正常不过，事业单位考三年还考不上就不正常了，由此可见事考的难度比起公考要简单一些，上岸的几率也更大。

我本来是打算考公务员来着，但是被申论折磨的头昏脑胀，感觉上岸无望就去考了事业单位，相对来说更有希望一些。从去年6月开始，差不多准备了三个月左右，最终拿到了笔面双第一的成绩，现在就职都快半年了。

备考的那三个月时间确实过的很累，每天下了班之后还要挑灯夜读，不停地学和练，但在成绩出来的时候就觉得一切都值了。尤其是现在生活悠闲了很多，朝九晚五还是双休，我也有了充分的时间去好好享受生活。

接下来想分享一下自己的备考经验，希望这些能够对考事业单位的伙伴们有所帮助，然后早日上岸，早点摆脱暗无天日的备考生活。

不多啰嗦了，直接上干货！

一、关于报考的二三事儿

北京的事业单位考试，分区里的统考和单位自行考试两种。一般来说，统考是在四五月份进行的，这时候也是公告发布的高峰期，不过岗位虽多，同一时间自己也只能参加一场考试，报考一个岗位。

选岗位的时候，首先要看哪些事业单位在招人，这个关注北京市人力资源与社会保障局官方网站就行，上面出的公告比较齐全也更权威。报考的时候注意看职位表，里面有详细的单位名称、招聘部门、岗位名称、岗位类别，专业限制、年龄限制和其他要求，这里注意每个要求都要一一符合的，否则硬性标准达不到，成绩再好也枉然。

选好岗位之后，报名就简单多了。一般的招考公告上写的非常明白。报名时间，如何报名很具体。有些是发邮件报名，有些是在指定网站上提交信息来报名，有些是邮寄材料报名。报完名之后就等审查结果，通过了之后就要打印身份证准备笔试了。

二、关于笔试的备考经验

事考相较于公考，没有那么规范化，不同地区的考试科目也不一样，所以在备考之前最好提前根据往年招聘公告或真题了解一下，避免学错方向。

北京的事业单位通常考的是职业能力测验和公共基础知识：

1、职业能力测验

职测和公考中的行测差不多，不过难度上要降低很多。一般来说主要分为言语理解、逻辑推理、数量关系和资料分析四大模块，备考时候主要就是多刷题多积累，提高自己的做题速度和准确率。

对于言语，前中后期其实都是积累的过程，因为该模块毕竟偏向于语言的理解，所以在任意一个阶段，积累成为重中之重，但是务必要对错误内容进行收集并回顾，养成温故知新的习惯，避免对于做过的题目依旧错误连篇。

对于逻辑，分成判断推理，类比推理，图形推理，定义判断四个部分，而除判断推理之外，更偏向于常识，所以基本上和言语的复习思路一致，注重积累，记忆错题并修正。

对于数量，难度比较大，有必考题型和常考题型。如果数学基础差的话，掌握好必考题型即可，基础好的可以学习更多的常考题型。每种题型，都有其独特的命题思路和解题方法，所以备考的时候要多练多总结，掌握住不同题型相应的解法、公式以及技巧。争取做到看到题目就能马上判定其属于的类型和模块，以及对应的公式甚至结果。

对于资料，这部分在弄懂了各种名词代表的含义之后，再列出算式会比较容易，但计算量巨大。备考时候需要反复训练，然后多总结经验技巧，才能达到快速反应，准确计算的程度。

2、公共基础知识

公基不同于职测，不是多刷题就能拿下的，因为它考察的主要是对知识点的掌握程度。

知识点又多又杂，是做不到全面掌握的，所以备考的时候不要眉毛鼻子一把抓。应该是抓住重点去学，政治、法律、公文和管理部分才是最主要的备考任务。至于别的常识内容，有时间了就去多积累一些相关知识点，没时间了可以直接跳过，不要耽搁太长时间，因为这部分投入和产出完全不成正比，很容易费很大劲去学结果成绩还是不见起色。

备考时候先花上半个月时间把徐哲公基速学课认真刷一遍，拿下公基百分之七八十的公基知识点。然后再刷题不断巩固提高自己对知识点的掌握程度，这样才能拿下更多的题目和分数。

还有就是注意时时复习，公基的知识点那么多，很容易边学边忘。所以最好是隔一段时间就对之前所学的内容进行一次回顾，加深印象。不要怕麻烦，有一定基础之后再去回顾知识点，速度会很快的。

最后多积累，这个主要针对的是时政和常识部分，考察范围过于广泛，教材上有的和老师讲的都是一些常考的内容，更多的就得看平时积累了。时政部分就是多看，每天坚持刷一刷新华网、人民日报和光明网这些比较权威的官媒账号，了解一下都有什么大事发生，这样越积累就越能摆脱基本靠蒙的情况。

做题时候也难免会遇到没学过的知识点，有时间的话就顺便记一记，增加自己的知识储备量，积累的越多，考试时候就越能应对上，成绩自然会提高不少。

三、面试的高分备考攻略

事业单位面试和公考一样，大都采用的是结构化面试，就是说题型什么的都是固定的。而且报考统一岗位的考生会面对同样的考试环境、题目、考官、流程和评分标准，显得比较公平公正。

从评分标准看，备考面试时候需要从答题内容、表达能力和仪容举止三方面着手：

1、答题内容

面试时候答题是最关键的一环，毕竟考官就是从答题的过程中根据个人表现和答案给予评分的。

关于怎么答题，切记不要想着走捷径去背模板。这些模板万能是万能，但它其实只是说了一堆似是而非的套话，不切题也没有实际意义，而且大部分人都是这么回答的，考官们一听就烦，根本不会给高分。

所以最好是从答题思路入手，这样考试时候不管遇到什么题目，具体分析一下就知道该怎么回答。不担心无话可说，还更切合题意，关键都是自己的想法，表达出来更自然，考官们听着也舒服，进而会拿到一个不错的成绩。

形成答题思路这点儿，我主要是分两步走：

第一步：看粉笔面试的经验，打基础

面试的经验这本书上的内容很全面，各题型的特点、答题框架和思路都解析地很详细。大致过一遍之后，对面试的考试内容会有一个全面的了解和认识。

之后再去听课，能够更快地进入听课状态，也更能理解老师讲的内容，否则一无所知去听课，所学到的内容都是全新的，需要一定的反应时间才能跟上老师的讲课进度，备考效率也会大打折扣。

第二步：听胡子晴事考面试80题，形成自己的答题思路

刚开始学的时候看到问题不知道该怎么回答，所以这时候主要是认真听讲，听胡子晴老师怎么分析题意、列框架和扩展内容，自己就比着葫芦画瓢，模仿着去学。答题的时候速度虽然很慢，但也渐渐摸到了面试答题的门道。

后期听课的时候我就开始自己试着先回答，再去听老师讲解，这样能更清楚的了解到自己的不足之处，然后再对比着不断完善自己的答题内容，这样久而久之，我也就总结出了自己的一套答题思路。再去答题的时候，不管遇到什么题我具体分析一下就知道该怎么回答，而且这样得出的答案切题还具有个人色彩，最后很顺利就拿到了88分的好成绩，得以成功上岸。

除了形成答题思路这最基本的一点之外，答题内容上想拿高分，最好在亮点上多下功夫，这样可以让自己的回答更出彩，也更能赢得考官的青睐，从而拿到一个更高的成绩。

这方面一来是多看，尤其是官媒评论文章，建议下载一个人民日报app，多看看上面的锐评专栏。这些文章评论的都是近期比较热的话题，很多还都是体制内的人写的，三观特别正，看的多了自己的思想境界也会受到熏陶，思维高度也会上升不少。

二来就是多积累，吃透一两个典型又比较新的人物事例，用来论证自己的观点，可以增强说服力，又不至于例子太老套，考官们出现听觉疲劳。还有搜集几句切题又比较少见的名言警句或诗句，然后把它们合理地融入到自己的答题内容中，都会给考官眼前一亮的感觉。

2、表达能力

这点儿没别的就是练，练的越多，自己对答题内容就越熟悉，表达能力自然会越来越好。

如果是第一次备考或者表达能力不太好的话，建议最好是报个地面班。虽然它有着各种各样的问题，但它的练题效果是最好的，有很多志同道合的伙伴，还有老师监督，一起集思广益怎么着都会比自己瞎琢磨要有效果的多。而且在地面班可以一遍遍地模拟面试流程，这样自己的表达能力会得到更有针对性的提高，考试时候也不会很紧张。

当然只指望在培训班的那段时间是不够的，课下还得多下功夫。自己练的时候就把胡80题当成一个题库，随机点开一道题，然后思考和回答，同时录音。最后回放根据自己的回答找得分点去评，看看有没有回答不到位和能再改进的地方，练其实就是一个不断完善的过程。

除此之外，注意答题的逻辑性，就是注意分点作答，不要一股脑的什么内容都放到一起，容易让人听不出来重点在哪儿。

在答题的时候可以用“第一”、“第二”这样分条来进行阐述，这样听起来比较条理清晰，能很清楚的明白回答时候的每个重点信息。而且可以拉回考官的注意力，有第一就有第二，听了第一就想知道第二步会做哪些动作，还会让考官觉得自己在解决问题的时候很有条理性、有规划。

3、仪容举止

如果前面准备的很充分，那么最后这一步也不要掉以轻心，因为这些细枝末节丢分真的很不值当。

仪容上，一方面是着装。这个能穿正装就穿正装，最稳妥不会出错。男生就是大大方方的穿西服、打领带，夏天非常热的话，上身换成普通的纯色衬衫就可以；女生最好也是穿正装套装，以商务风为主，不要穿太高太尖的高跟鞋，否则容易出现问题。

另一方面是妆容。男生最好不要化妆，这个看起来很尴尬。女生要化淡妆，不要化浓妆。最好的效果就是做好遮瑕和美白就可以，不要弄眼影，就是简单朴素最好。不要带什么首饰，耳环项链什么的都最好拿下来，这些只会起到不好的作用，不会有任何帮助。发型最好以马尾或者短发为主，显得更干练，还不影响答题。

举止上关键是要礼貌。进入考场，首先是轻声敲门。其次关门的时候要正身对着考官，反手关门，接下来是在自己的考桌旁站立向考官问好，报上自己考号。问好之后鞠躬，在得到考官允许后轻声拉椅子落座，答完题后在听到考官说考试结束就起身鞠躬告辞，离场关门时要轻声。

面试的整个过程差不多就这样了，通过之后就是体检和政审，这个一般不会有什么大问题，然后就等通知准备上班吧！

最后想说，一份耕耘一份收获，只要肯认真下功夫去准备，上岸只是早晚而已！

如果觉得有用的话，别忘了顺便点个赞呀！祝考试顺利！

五、2021年杭州事业单位招录比例？

共计招349人，部分岗位专项招聘全日制普通高校2021年毕业生,招聘对象范围限定为全日制普通高校2021年毕业生。以下三类情形者视同对待：①在两年择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的未就业高校毕业生;②2021年毕业的留学人员;③2021年毕业、符合教研厅函〔2019〕1号文规定的非全日制研究生。

全日制普通高校2021年毕业生、2021年毕业的统招非全日制研究生及2021年毕业的留学人员可依据培养计划完成后取得的学历、学位条件应聘，取得相应证书的时限为2021年9月30日前。

2.杭州市户籍范围指杭州市行政区域范围(含桐庐县、淳安县、建德市，以2021年3月25日的户口所在地为准)，并包含在杭高校的2021年应届毕业生及杭州市生源的非在杭高校2021年应届毕业生，浙江省户籍范围依此类推。

3.报考人员只注册但不报名或不缴费确认的，报考无效，岗位有效报考人数以实际缴费确认人数为准。

4.报考人员填写的报名信息应当真实、准确、有效，与身份证、户口簿、学历(学位)证书、专业技术资格证书、职(执)业资格证书等相关证件(证明)原件一致。凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。

5.岗位要求的“工作经历”以签订的劳动(聘用)合同、社保缴费记录及其他有效证明为准。该工作经历不包括在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等经历。

6.国外学历学位需取得教育部留学服务中心学历学位认证，留学人员需具有驻外使领馆开具的《留学回国人员证明》。

7.在全日制普通高校就读的非2021年应届毕业生不能报考，在全日制普通高校脱产就读的非2021年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。

六、北京市婚宴规定？

北京市婚宴菜单一定要应季，荤素，干湿相结合，顾忌大部分口味

七、北京市海葬规定？

携带海葬登记要求的相关证明，前往北京市殡仪服务中心办理海葬登记业务，或者前往就近的骨灰海撒办公室办理。

等待海撒：海葬业务登记完毕后，回家等待海葬出海的相关信息。民政部门会根据海平面及天气情况择日组织家属前往天津渤海湾参加免费海葬葬礼。

八、北京市禁放规定？

北京烟花爆竹2023最新规定还没有下发。但根据2022年北京烟花爆竹燃放规定来看，自2022年1月1日起全面禁放烟花爆竹，春节期间，也不再设立烟花爆竹零售网点。

1.北京禁止销售、燃放烟花爆竹地区

一是文物保护单位;

二是车站、机场等交通枢纽;

三是油气罐、站等易燃、易爆危险物品储存场所和其他重点消防单位;

四是输、变电设施;

五是医疗机构、幼儿园、中小学校、敬老院;

六是山林、苗圃等重点防火区;

七是重要军事设施;

八是市、区人民政府根据维护正常工作、生活秩序的要求，确定和公布的其他禁止燃放烟花爆竹的地点。

前款规定禁止燃放烟花爆竹的地点及其周边具体范围，由有关单位设置明显的禁止燃放烟花爆竹警示标志，并负责看护。

2.北京禁止燃放烟花爆竹的区域

本市五环路以内(含五环路)区域为禁止燃放烟花爆竹的区域。禁止、限制燃放的地点和区域以外的其他区域，可以燃放烟花爆竹。限制燃放烟花爆竹的区域，农历除夕至正月初一，正月初二至十五每日的七时至二十四时，可以燃放烟花爆竹，其他时间不得燃放烟花爆竹。

11月14日，北京怀柔警方根据掌握的线索，成功破获一起非法储存烟花爆竹案件，行政拘留1人，收缴非法烟花爆竹1000余公斤。

二、2023年北京春节能放烟花吗？

2023年北京春节能放烟花爆竹。因为根据2022年北京市政府发布的烟花爆竹安全管理规定，第第十四条明确表明，限制燃放烟花爆竹的区域，农历除夕至正月初一，正月初二至十五每日的七时至二十四时，可以燃放烟花爆竹，其他时间不得燃放烟花爆竹。所以2023年北京春节能放烟花，但只有两天，分别是大年三十和正月初一，其它时间段限制燃放烟花爆竹的区域是禁止燃放的。

九、北京市养猫规定？

1.准主人持身份证、户口簿到所在辖区的派出所填写《申请养猫登记表》

2.派出所接到申请后七日内征求准主人家属及所在居委会的意见并报公安分局审核批准。

3.公安分局收到申请后十天内做出是否准养的决定，如果准养则向准主人发放《购猫许可证》;

4.申请领养人可持证购买猫或接受赠猫;

5.拥有猫后要先带猫咪到指定的动物医院进行体检并注射宠物疫苗，注射后领取《猫类免疫证》;

6.携带许可证和免疫证及本人身份证到指定保险公司办理犬类伤害他人责任保险；

7.持许可证、免疫证、身份证、保险单、购猫发票或受赠公证书、三张猫的彩色照片携猫到居住地派出所审核检验，合格后缴纳1000元登记费便可领取《养猫许可证》和猫牌；

十、有人知道事业单位可以单独招录人员吗?

可以的，以江苏事业单位考试为例

现在尚无全国事业单位同意招考，江苏省内的事业单位考试一般分为三类

一、江苏事业单位统考（一般3月发布公告，4月笔试）

2019年事业单位统考除宿迁、淮安未参加外，11地市均有岗位

二、地市组织的事业单位考试

一般为未参加统考的地市，如宿迁淮安

三、各单位的小型事业单位招聘考试

公告信息可以关注各地的中公教育网站，会有汇总~